31.07.2020

Prednosti i mane privatnog biznisa

Autor: Minimax

Pokretanje sopstvenog biznisa je uzbudljiv ali i stresan poduhvat, i definitivno nije za svakoga. Da biste podigli jedan biznis na sigurne noge, nužno je uložiti mnogo više vremena i strpljenja nego što je potrebno kada radite za nekog drugog. Međutim, sva ulaganja imaju šansu da se višestruko vrate ukoliko se pronađete i snađete u ulozi jednog preduzetnika. 

Za sve one koji se nalaze u nekom prelaznom periodu u svojoj karijeri, htjeli smo da protumačimo neke od najčešćih prednosti i mana pokretanja sopstvenog biznisa u nadi da ćemo vam makar donekle olakšati donošenje ovako važne odluke. Prvo ćemo prodiskutovati problematične aspekte pokretanja sopstvenog biznisa, a za kraj ostavljamo sve prednosti koje dolaze sa preduzetništvom. 

Šta može da vas odbije kod pokretanja sopstvenog biznisa?

1. Radi se duže i teže

Pokretanje sopstvenog biznisa nije lak poduhvat i traži mnogo vremena i strpljenja. U prvih nekoliko mjeseci (pa čak i godina) možete očekivati neprospavane noći i često ćete vi biti jedini koji može da riješi neki problem, tako da će se dešavati da radite nekoliko različitih poslova odjednom. Kao neko ko gradi poslovanje oko svoje ideje i vizije, na vama je da zaposlenima svojim primjerom pokažete i dokažete da vam je stalo da biznis koji je danas možda samo ideja pretvorite u stabilan entitet. 

2. Nemate zvijezdu vodilju 

Jedan od glavnih razloga zbog kog se ljudi odlučuju da pokrenu svoj biznis je činjenica da žele da budu sam svoj šef. To je primamljiv koncept, ali je definitivno mač sa dvije oštrice. S jedne strane, niko vam ne provjerava rad i ne zavisite od tuđih odluka na poslu, ali sa druge strane ste sami odgovorni za svoje postupke i posljedice vaših akcija. Međutim, donjeti pravu odluku nije baš najlakša stvar na svijetu – ne samo da moraju da se uzmu svi relevantni faktori u obzir, već je i esencijalno imati hrabrosti da ideju sprovedete u djelo i prihvatite rizik koji dolazi sa time. Morate sami sebi biti zvijezda vodilja.

3. Svi potencijalni problemi se lome na vašim leđima

Ovde se u neku ruku nadovezujemo na prethodni pasus, u kontekstu rješavanja problema. Kao neko ko je pokrenuo sopstveni biznis, neko ko je sam svoj šef, morate biti spremni na to da ste vi odgovorni da rješite svaki problem koji ispliva. Pored toga što morate da vodite računa o zaposlenima, njihovim potrebama, radom i napretkom, o finansijama, ulaganjima i troškovima vašeg poslovanja, o odnosu sa klijentima i budućim planovima, vrlo vjerovatno će se pojaviti i oni mnogo manje očekivani problemi.

Poplave, požari i krađa možda nisu najčešći problemi, ali njihove posljedice su itekako ozbiljne i opterećujuće, pogotovo za mladi biznis. S druge strane, problemi poput nesporazuma sa klijentima, tehnički problemi, vaše greške i greške zaposlenih su mnogo češće prepreke koje morate biti spremni da prevazilazite iznova i iznova. Neke situacije mogu da se pretpostave i predvide, ali ima i jako puno onih koje se nekako uvijek pojave u najgorem mogućem momentu. Koliko god da planirate i pripremate se, neke stvari su prosto van vaše moći.

Klijenti koji ne žele da plate, novi zakoni, ekonomske krize, recesije, sankcije i promjene na tržištu mogu ozbiljno da poremete poslovanje, što biznisi u usponu pogotovo osjete. Ukoliko imate neke saradnike, recimo nekog prevoznika za vašu robu, osjetićete posljedice promjena i u njihovom poslovanju – ako oni iz nekog razloga izgube polovinu kamiona, to će apsolutno uticati i na vaše poslovanje jer će usporiti dostavu, što se neće baš dopasti klijentima. Nova konkurencija i loši poslovni saradnici takođe mogu ozbiljno da potresu vaš biznis i poremete planove, a posledice variraju od gubitka mušterija i bivanja na lošem glasu, do dugova i kazni. 

4. Davanje otkaza

Recimo da je jedan od osnovnih razloga zbog kojih želite da pokrenete sopstvenibiznis želja da sami sebi budete šef. E, ovde je važno odmah naglasiti da možda ne budete bili samo sebi šef. Ako budete imali zaposlene, na vama je da balansirate i gradite svoj tim pažljivo. Puno faktora utiče na poslovanje jednog biznisa, a tim sa kojim radite je jedan od većih. Kao poslovođa, vi imate odgovornost da sagledate vaše poslovanje i da procjenite kako najbolje da vodite vaš tim. Nekada to znači da ćete nekoga pohvaliti, dati im povišicu ili slobodan dan, nekada ćete uložiti u dodatnu edukaciju, platiti kurseve, voditi na sajmove i konferencije, ali nažalost ćete ponekad morati i da prekinete radni odnos. 

Ako se odlučite za pokretanje svog biznisa, morate biti spremni da ponekad pogledate osobu u oči i kažete joj da više nema posao, jer je to u nekim situacijama najbolje moguće rješenje za vaše poslovanje.

Šta možete da dobijete?

1. Vi držite uzde 

Neki ljudi se prosto bolje snalaze u ulozi lidera. Tu se pronalaze i tada su  najproduktivniji. Kada pokrećete sopstveni biznis, vi imate slobodu, ali i odgovornost prema svom poslovanju, da izaberete zaposlene i saradnike koji će vam omogućiti da pokrenete biznis i da ostvarite vaše ciljeve. Možete da krojite timove onako kako smatrate da je najbolje i da oblikujete vaše poslovanje prema postavljenim ciljevima.  Takođe imate kontrolu nad  finansijama  vašeg biznisa i slobodu da raspolažete zaradom kako mislite da je najbolje u datom momentu. Možda to znači ulaganje u novu opremu ili dodatnu edukaciju zaposlenih, možda je nužno uložiti u marketing i poraditi na razvoju brenda firme. Šta god da je u pitanju, poenta je da imate slobodu da planirate, ulažete, krojite i prekrajate vaš biznis prema vašim idejama.

2. Prilika da budete bolji

Neki ljudi se odlučuju da pokrenu svoj biznis jer žele da budu  bolji poslodavci  od onih za koje su morali da rade ranije; žele da naprave bolji proizvod od onoga što trenutno ima u ponudi; žele da pruže bolju uslugu; žele da budu bolji prema svojoj okolini ili da pomognu svojoj zajednici.  Sve ovo je lakše ostvariti kada ste vi kolovođa. Kada imate slobodu da svojim primjerom, sugestijama, savjetima i pomoći nešto pokrenete i vodite ka željenom cilju.

3. Više prilika za saradnju

Privatne i državne ustanove vas drugačije posmatraju kada ste vlasnik jednog biznisa, u odnosu na to kada ste jedan od zaposlenih u firmi. Kao radnik u firmi, opseg vašeg uticaja nije naročito velik, tako da sve i kada uočite neku priliku za zgodnu saradnju, pitanje je da li ćete uspjeti to da ostvarite.  S druge strane, kada ste vi taj koji predvodi kolo, mnogo više prilika se javlja. Banke imaju specijalizovane pakete i ponude za preduzetnike, možete postati član nekog udruženja i imati podršku većine u ključnim trenucima, i imate veće šanse da stupite u kontakt sa osobama na višim, operativnijm pozicijama u drugim firmama i da uspostavite saradnju.

4. Više opcija za napredak

Poput prilike za saradnju iz prethodnog pasusa, kao osnivač biznisa imate priliku da vi lakše napredujete, ali i da napreduju ljudi oko vas. Kada radite u nečijoj firmi, vaš put napretka je praktično fiksiran pravilima po kojima ta firma funkcioniše; možete isključivo predviđenim putevima da se penjete uz unapred postavljenu hijerarhiju na koju imate izuzetno mali uticaj, sve dok se ne ustalite na nekoj od viših pozicija (ako uopšte dobijete priliku da uradite to). Međutim, sve je drugačije kada ste vi arhitekta vašeg biznisa. Kao neko kome su ruke odvezane i ko poznaje srž svog biznisa, imate priliku da unapređujete svoje poslovanje onda kada mislite da je to najboljipotez. Imate slobodu da rizikujete, da budete inovativni  i da budete oni koji postavljaju standarde, a ne oni koji ih samo ispunjavaju. 


Foto: Bug.hr

Ostale vijesti iz kategorije